西班牙平等部长艾琳·蒙特罗(Irene Montero)表示，该法律将承认一个迄今为止一直被掩盖的健康问题。

西班牙内阁今天通过了一项法案，为患有严重痛经的女性提供带薪医疗假，成为第一个推动此类立法的欧洲国家。

目前，全球只有少数国家提供月经假，其中包括韩国和印度尼西亚。

但该提案仍需得到西班牙议会的批准，预计几个月后才会进行投票。

目前还不清楚社会党总理佩德罗·桑切斯(Pedro Sanchez)领导的少数党联合政府在议会中是否有足够的支持来通过该法案，该政府已将女性权利作为优先事项。

西班牙的这项法案规定，患有痛经的员工可以享受她们需要的休假时间，由国家社会保障体系（而不是雇主）支付病假费用。

与其他健康原因的带薪休假一样，必须由医生批准。

平等部长艾琳·蒙特罗(Irene Montero)表示，该法律将承认一个迄今为止一直被掩盖的健康问题。

“月经将不再是禁忌，”她在内阁批准该法案后的新闻发布会上说。

她补充说：“我们将成为欧洲第一个引入临时病假的国家，由国家全额支付疼痛和丧失工作能力期间的费用。”

“再也不用带着疼痛去上班，再也不用在上班前吃药，也不用隐藏让我们无法工作的痛苦事实。”

必须谨慎

根据西班牙妇产科协会的数据，大约三分之一的经期女性会遭受严重的疼痛。

意大利在2016年提出了一项法案，该法案规定，在获得医疗证明的情况下，遭受月经疼痛的女性可以获得3天带薪休假。

但在2018年议会任期结束前，该法案草案没有取得进展。

西班牙的这项提议在政界甚至工会中产生了分歧。

“你必须谨慎对待这类决定，”西班牙最大工会之一UGT的副秘书长克里斯蒂娜·安东纳萨斯(Cristina Antonanzas)表示。她警告称，这可能会影响“女性进入劳动力市场的机会”。

但西班牙的另一个主要工会，CCOO表示，如果经期疼痛导致女性无法工作，那么该提议的措施是“合理的”，并称这是一个重大的“立法进步”。